Ytterligare en certifierad IT-arkitekt på R2M

R2M skickade i höstas en konsult på certifieringsutbildning i IT-arkitektur hos Dataföreningen Kompetens. Utbildningen är nu klar och därmed är Jonas Fredriksson, utöver en riktigt skicklig systemutvecklare och konsult, numer även certifierad IT-arkitekt. Grattis och bra jobbat Jonas!  

Läs mer

R2M Academy 2019 1th edition!

*Bild från Kuberneteslabb Ni som känner oss vet redan att vi på R2M samlas fyra gånger per år för att jobba tillsammans, utveckla våra erbjudanden och lära oss av varandra (och av externa personer med smarta saker att säga). Idag, på internationella kvinnodagen, har vi vår första R2M Academy för i år och den här

Läs mer

R2M Academy November edition

Drygt två månader har gått sedan vår senaste R2M Academy som då hölls i Noordwijk, Holland. Idag var det dags för vår nästa R2M Academy-dag som den här gången hölls på vårt eget kontor. Även den här gången varvades mer tech-fokuserade presentationer och labbar med presentationer och workshops kring vårt leveranserbjudande AIM. Vår CLO Anders

Läs mer

R2M Academy on tour – Dag 3

Söndag och dags att åka hem igen. Vi började morgonen med en avslutande keynote där vi summerade konferensen tillsammans. Magnus pratade även om vad vi ska göra under hösten för att nå våra gemensamma mål för bolaget. Det handlar övergripande om att vi ska arbeta mycket med lärande och skapa förutsättningar för att vi ska

Läs mer

Föreläsning för unga blivande utvecklare

Ett besök hos törstande aspiranter Inom R2M satsar det inte bara enormt på lärande inom vår egen företagskultur utan från och med idag gjordes ett första besök på en skola och undertecknad fick det stora nöjet att få föreläsa hur det är jobba som programmerare för 2D på Sturebyskolan. Att prata om och presentera programmering

Läs mer

Kompetensutveckling som konkurrensfördel

I morse läste jag den här artikeln på IDG: https://computersweden.idg.se/2.2683/1.702679/kompetens-it-bolag. Den beskriver att IT-branschen skriker efter kompetens, men inte lägger några pengar på att vidareutbilda sin personal. Med den otroligt snabba teknikutveckling som vi befinner oss i just nu är ständig kompetensutveckling för medarbetarna centralt. Vi på R2M har valt att satsa på lärande och

Läs mer